2021年以来，泾阳县纪委监委针对全县案件线索分布区域化特点、基层执纪监督力量薄弱等现实情况，创新执纪监督协作模式，将全县划分为“纪检监察室+派驻纪检组+镇纪委”四个协同作战区，由县纪委监委四个监察室主任负责，全面处理协作区内问题线索。同时，采用“四种形态”和问题线索处置四种方式运用频率积分制进行月度考核通报，在全县纪检监察队伍中营造出追赶超越的良好氛围，使基层执纪监督工作能力得到了提高，使我县执纪监督工作力量不断优化。

丰富基层纪委案件办理类型。长期以来，基层纪委处理的问题线索和处置对象较为单一，纪检监察干部对案件办理各个阶段所应采取的措施无法全面掌握，通过协作模式，由县纪委监委纪检监察组在协同办理各类案件中对基层纪检监察干部接触较少的案件程序和措施进行培训指导，有效提高了基层纪检干部的专业能力。

优化纪检监察队伍资源配置。开展协同办案模式以来，我县纪检监察队伍资源得到了合理配置和使用。纪检监察干部专业背景、工作经验、个人所长不尽相同，通过协同办理案件，最大限度发挥干部队伍个人优势，打好执纪监督配合战，进一步提高案件办理精度和准度。

激发基层纪检干部学习动力。针对大规模集中培训耗时长、抽调跟案学习造成基层力量薄弱的不足，协同作战模式通过人员灵活、地点灵活等办理案件的优势，激发了基层纪检干部在“岗上学、案中问”的学习动力，受到了基层纪检干部的一致好评。